Замовити рекламу
Безкоштовний вебінар: Нові ліміти бронювання, критичність і ВО – 2027 & Звіт про норматив 4% до 09.11 та виправлення кадрових помилок
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися

Новини та статті

Всього: 12164

Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

24 лютого

Відпустки
24.02.2026

Відпустки у воєнний стан: поширені помилки роботодавців, які виявляє Держпраці

Попри дію спеціальних норм воєнного часу, роботодавці зобов’язані дотримуватися базових гарантій щодо відпусток. Фахівець Держпраці під час онлайн-заходу пояснив…

основне зображення для Відпустки у воєнний стан: поширені помилки роботодавців, які виявляє Держпраці
5

5783

Систематичне ненадання щорічної основної відпустки протягом кількох років поспіль буде важатися порушенням лише в разі односторонньої заборони на відпочинок зі сторони роботодавця. А коли працівник сам не бажає її оформлювати, законних важелів для цього, на жаль, немає. Є лише – «вміння» роботодавця переконати працівника)…Читати відповідь
Консультація
Діловодство
24.02.2026

Чи можна формувати Особові справи у файлах

Чи є обов'язковим ведення особових справ в паперових теках? Чи можна вести Особову справу в файлі?

основне зображення для Чи можна формувати Особові справи у файлах
8

2878

А що страшного в тому щоб зберігати документи у файлі? На маленькому підприємстві мало документів. Це ж не впливає ні на що.…Читати відповідь

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати
Стаття
Діловодство
24.02.2026

Заява і наказ про відпустку без оплати: де і як довго зберігати

До якої справи долучати та скільки років зберігати заяву і наказ про надання відпустки без збереження заробітної плати? Чи потрібно архівувати ці документи?

основне зображення для Заява і наказ про відпустку без оплати: де і як довго зберігати
11

3936

Дякую за розгорнуту статтю. Лише виникають питання щодо строку зберігання деяких справ у Переліку 578/5. Наприклад, у даному випадку. Строк зберігання наказу про надання відпустки без збереження заробітної плати – 75 р., а заяви, яка є підставою до цього наказу – 1 рік. Або інший випадок, коли строки зберігання лікарняного і кадрового наказу, в якому підставою до наказу є цей лікарняний листок – різні. Але таке бачення тих, хто затвердив і зареєстрував цей НПА.…Читати відповідь

23 лютого

Оплата праці
23.02.2026

Зарплатний банк за вибором працівника: чи може роботодавець нав’язувати «свій» рахунок

Питання вибору банку для отримання заробітної плати на практиці виникає досить часто. Багато роботодавців пропонують так звані «зарплатні проєкти» – співпрацю з…

основне зображення для Зарплатний банк за вибором працівника: чи може роботодавець нав’язувати «свій» рахунок
2

593

мала ситуацію з банком, взяли кредит, одна з умов 50% працівників повинні отримувати з.п. н акартки "нашого банку". Після мого зауваження, що це не законно, мені сказали "нажаль це умова банку, за її невиконання будете оштрафовані" І це у всіх банках при кредитуванні. Для них закону не існує?…Читати відповідь
Стаття
Прийняття
23.02.2026

Коли ЦПД можуть визнати трудовим договором

Коли цивільно-правовий договір можуть визнати трудовим: ознаки і ризики роботи за ЦПД. Судова практика щодо приховування трудових відносин. Про це все говоримо у…

основне зображення для Коли ЦПД можуть визнати трудовим договором
3

8340

Добрий вечір, чи буде це вважатись порушенням якщо з однією Фізичною особою укладалось цивільно-правову угоду 8 разів за рік. Здійснювалось перевезення автомобіля, сума кожний раз була інша та оплачувалась згідно акту виконаних робіт.…Читати відповідь
Усі публікації12164
Новина7588
Стаття1627
Консультація2539
Мінікурс243
Розваги20
АІ-Консультація147
Теми
Бронювання1248
Випробовувальний термін38
Відповідальність / Перевірки528
Відпустки748
Відпустки на дітей209
Відпустки навчальні17
Відпустки неоплачувані126
Відрядження50
Військовий облік1566
Воєнний стан208
Головне за тиждень90
Держслужба, ОМС109
Діловодство467
Дія74
Електронний кабінет67
Звільнення547
Звітність98
Інше721
Календар кадровика76
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій134
Колдоговір26
Лікарняні / Страховий стаж373
Медогляди227
Медперсонал58
Мобілізовані / Добровольці ТРО187
Оплата праці419
Освітяни75
Особливі працівники394
Охорона праці204
Письмові трудові договори93
Посадові інструкції87
Прийняття411
Ранковий кадровик674
Робочий час256
Скорочення55
Соціальне страхування / Пенсії401
Сумісництво87
Табель46
Трудова книжка502
Трудовий кодекс54
Умови праці403
Експерти
Dubidoc6
SMARTFIN8
АІ-консультант kadroland147
Аліна Громік157
Аліна Лакіс0
Анастасія Булуй7
Анна Гончар9
Василь Циганенко261
Віктор Нагорний6
Віктор Степанович28
Галина Бєлікова28
Галина Казначей8
Дмитро Гарний10
Інна Журавська0
Катерина Моторна11
Катерина Чучаліна0
Крістіна Наконечна0
Людмила Балла14
Людмила Смердова22
Людмила Супруновська11
Марія Клименко1
Марія Морар1
Надія Войналович0
Наталія Брожко1
Наталія Васильченко0
Наталія Вовченко22
Наталія Кухта1
Оксана Ковальчук108
Олександр Денисенко6
Олена Афоніна0
Олена Габрук4
Олена Загорецька50
Олена Онисько0
Олена Остапко3
Ольга Самофалова0
Ольга Хільчук0
Ольга Шара119
Редакція 7eminar59
Редакція kadroland10031
Роман Хардель5
СОФТКОМ – комплексне обслуговування бізнесу0
Таміла Вахненко47
Тарас Шарий2
Тетяна Гуль57
Тетяна Донець141
Тетяна Мойсеєнко0
Тетяна Ходіневич4
Тетяна Шолкова158
Тимур Алієв0
Юлія Видиборець6
Юлія Михайлюта0
Яна Ярошенко560